2025年11月8日，备受关注的“第十届全国大学生人力资源管理综合能力比赛”在武汉拉开帷幕。本次比赛由中国人力资源开发研究会主办、武汉理工大学承办、浙江精创教育科技有限公司与上海踏瑞科技有限公司提供技术支持。全国117所高校的600余名师生、业内专家学者齐聚一堂，共赴人力资源管理学术与实践盛会。

由管理学院人力资源管理专业的杜泽锐、张丽霞和徐雯钰三位同学组成的“晋英”队，齐心协力、勠力同行，凭借扎实的人力资源管理专业知识和丰富的比赛经验，与来自首都经济贸易大学、武汉理工大学、南京理工大学、江苏大学、广东财经大学等百余所院校的学生同台竞技，在比赛当中稳扎稳打，从众多队伍中脱颖而出，获得三等奖的成绩。

赛前，郝丽、辛燕两位指导老师对参赛队伍的项目方案设计、陈述内容、答辩注意事项、仪容仪表等进行详细的点评与系统的赛前培训，从专业的角度为选手提供分析思路，反复多次修改调整方案，悉心指导选手如何更有效地组织语言，突出陈述创新点和实际应用价值。赛中，队伍条理清晰地介绍了项目背景、项目设计、创新点等，清晰、准确、流利地回答了专家的提问，赢得了在场评委认可和称赞。

通过参加本次全国性的比赛，不仅拓展了学生的专业视野、深化了学生对专业知识的认知、夯实职业储备、增强了学生的专业认同感，也提升了学校的影响力。同时，教师在指导过程中进一步创新专业教学理念，推动教学方法与手段迭代升级，为深化专业建设、推进课程改革提供了实践支撑，有效促进了教学模式革新与课堂革命落地，为人力资源管理专业教育改革与人才培养质量提升注入了强劲动能。

管理学院

                                  2025年11月14日

（撰稿：杜泽锐  初审：郝丽  二审：辛燕  三审：李耀东）